为深入落实就业育人工作要求，持续深化“以赛促学、以赛促教、以赛促就”工作理念，进一步提升学生职业规划与就业核心能力。6月29日上午，学校举行第四届全国大学生职业规划大赛（以下简称职规赛）校内孵化营开营仪式。党委学生工作部部长杨雪、辅导员代表及孵化营全体营员参加本次活动。

杨雪简要回顾了上一届职规赛育人成效，全校七千余名学生踊跃参赛，各学院扎实开展培育指导，营造了浓厚的生涯教育氛围。她表示，为深化赛教融合、做实2027届就业前置育人工作，学校创新开设本次暑期孵化营，遴选四十余名学生组建储备培育池，实行“普惠培育、择优培优、动态进阶”的分层培育模式，依托各学部（院）优质行业、企业资源，为学生搭建系统化实践培育平台。她希望各学部（院）压实培育责任、做实全程指导，勉励全体营员深耕行业实践、细化成长路径、笃行实干进取，力争进入培优梯队，全面提升职业素养与就业竞争力。

党委学生工作部副部长何静结合孵化营培育目标对全体营员寄予期许。她表示，本次校内孵化营是学校赋能学生生涯成长、助力高质量就业的重要平台，希望全体营员珍惜专属培育资源，树立科学的职业发展理念。学校将全程跟进每位营员的成长轨迹，提供持续性生涯指导、资源对接与求职帮扶，精准补齐学生能力短板，助力同学们明晰职业方向、夯实就业根基。

优秀指导教师代表梁萍、杨艳彪先后作经验分享。两位老师结合职业规划大赛指导工作的实战经历，分别从学生生涯认知引导、备赛思维培养、行业调研方法和作品打磨等方面展开细致分享。营员代表李相榃结合自身生涯探索经历作交流发言。

活动颁发营员证书，并开展专项师生沙龙研讨活动。师生围绕暑期培育安排、行业资源对接、岗位调研方向、职业规划优化等内容展开面对面深入交流。

本次暑期孵化营的开展，是学校深化就业育人、推进赛教融合、做实前置生涯教育的重要举措。下一步，学校将持续依托暑期培育周期，扎实推进分层培育、精准培优、实践赋能系列工作，引导学生在实践中长本领、在沉淀中明方向，切实以高质量育人成效助力学生高质量就业。